تدعم سوبر نوفا Super-Novae التكامل الاجتماعي والاقتصادي للمرأة، بما في ذلك في البيئات التي تكون فيها أكثر عرضة لخطر التهميش والضعف؛ لأننا نومن أنه لا يمكن أن تنجح إلا من خلال التزام الجميع بالمرونة الإجتماعية والإقتصادية . نحن نجمع بين التدريب المهني ودعم ريادة الأعمال النسائية، والتدريب الشخصي، والدعم النفسي والأنشطة الرياضية والفنية ، بحيث يمكن للمرأة أن تمتلك أدوات اجتماعية ومهنية حتي تتمكن النساء من أن يكون لديهم الأدوات الإجتماعية والمهنية لإغتنام الفرص التي تنشأ وتمكنهم من خلق فرصهم الخاصة ، كما نعمل ايضا مع من حولهم والجهات الفاعلة المحلية من أجل منع التمييز والعنف ضدهم وذلك لتعزيز مساهمتهم في المجتمع ونع النزاعات وتشجيع تطوير الخدمات التي تسهل مشاركتهم داخليا . تطالب سوبر نوفا super-novae بسياسات تتعلق بإندماج الجنسين ومكافحة التحرش اللفظي والتحرش الجنسي ، وعملية توظيف شفافة وعادلة .علاوة على ذلك تشجع منظمة سوبر نوفا Super -Novae علي توظيف النساء في فرقها وتطويرهن المهني لاسيما من خلال إتاحة الوصول الي التدريب والجداول الشهرية . في نوفمبر 2023 ، تشكل النساء 67% من موظفي سوبر نوفا Super -Nova بما في ذلك 34% منهن في الكادر المتقدم .